16春《劳动关系管理》作业2
16春《劳动关系管理》作业2试卷总分：100 测试时间：--
单选题
多选题
判断题
一、单选题（共 10 道试题，共 40 分。）V
1.专断性是哪种企业管理模式的主要特征之一
A. 独裁/剥削
B. 自主/宽容
C. 集权/宽容
D. 集权/合作
满分：4分
2.雇员参与计划是哪种企业管理模式的主要特征之一（）
A. 独裁/剥削
B. 自主/合作
C. 集权/宽容
D. 集权/合作
满分：4分
3.工作生活质量计划的核心是什么（）
A. 工作流程
B. 制度安排
C. 工作再设计
D. 工作氛围
满分：4分
4.劳动力市场中最能体现社会正义的政策是什么（）
A. 收入政策
B. 就业政策
C. 最低工资立法
D. 失业津贴
满分：4分
5.工会的行为方式由什么决定（）
A. 工会的战略
B. 工会的组织结构
C. 工会制度
D. 工会成员
满分：4分
6.管理方的职权源于什么（）
A. 管理权
B. 经营权
C. 企业产权
D. 代理权
满分：4分
7.哪种工会是最早的工会组织形式（）
A. 半技术与非技术工人工会
B. 白领工会
C. 单一性行业工会
D. 同行工会
满分：4分
8.全国性工会的最高权力机构是什么（）
A. 执行委员会
B. 全国代表大会
C. 会员大会
D. 地方工会
满分：4分
9.新保守主义政府理论中最有影响力的理论是什么（）
A. 公共选择理论
B. 精英理论
C. 利益相关者理论
D. 管理主义理论
满分：4分
10.公共部门的雇用者是谁（）
A. 企业
B. 消费者
C. 生产者
D. 政府
满分：4分
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